Reforma Laboral Colombia: Fenalco alerta por impacto en MiPymes y empleo
Empresarios temen alza de costos e incremento en la informalidad
Desde este 15 de julio entró en vigencia la Reforma Laboral Colombia, con medidas como la reducción de la jornada semanal y mayores recargos para el trabajo dominical y nocturno. Aunque el Gobierno la presenta como una mejora para los trabajadores, Fenalco advirtió que podría agravar la informalidad, aumentar los costos operativos y reducir el empleo formal, especialmente entre las MiPymes.
#LoÚltimo | Jaime Alberto Cabal, presidente de Fenalco, advirtió que la reforma laboral ya empieza a afectar a las empresas.
📌 Según el gremio, el 52 % de las compañías no contratará más personal este semestre y el 35 % reducirá su planta.
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— La FM (@lafm) July 15, 2025
Cambios que afectan la operación del comercio formal
La Reforma Laboral Colombia contempla modificaciones claves que ya comenzaron a implementarse:
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Reducción de la jornada laboral de 46 a 44 horas semanales.
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Ampliación de la jornada diurna hasta las 7:00 p. m.
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Aumento de los recargos dominicales y nocturnos del 75 % al 80 %.
Aunque estas medidas buscan mejorar la calidad de vida laboral, para muchas empresas representan un desafío económico en un contexto de desaceleración del consumo y altos niveles de incertidumbre.
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— Actualícese (@actualicese) July 15, 2025
El 35 % de las empresas reducirá personal
Según la más reciente Bitácora Express de Fenalco, que consultó a 1.000 empresarios (93 % MiPymes), la percepción frente a la Reforma Laboral Colombia es mayoritariamente negativa:
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El 35 % reducirá su personal.
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El 52 % no contratará nuevos empleados.
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Solo el 13 % prevé aumentar su planta de trabajadores.
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El 44 % aumentará precios o tarifas para compensar.
Jaime Alberto Cabal, presidente de Fenalco, advirtió que “esta es una escalada de los costos laborales sin precedentes en Colombia”, y que llega en un momento crítico para el mercado laboral.
Aumentan los costos y cae el empleo formal
Fenalco estima que los costos laborales subirán entre un 18 % y un 34 %, afectando especialmente a supermercados, farmacias y restaurantes que operan con turnos nocturnos o en días festivos.
Además, el 67 % de los empresarios cree que el impacto será “alto o extremo”, y muchos ya proyectan reducir turnos, eliminar aprendices o acelerar procesos de automatización.
La tendencia ya se refleja en las cifras del DANE: el empleo en el comercio minorista ha venido cayendo desde principios de 2024, mientras crece el trabajo por cuenta propia.
“Sin incentivos para la inversión, la formalización y el consumo, esta reforma podría empeorar las dificultades actuales”, concluyó Cabal.
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