Carlos Carrillo denuncia acoso laboral y eleva disputa interna en el Gobierno Nacional
La tensión al interior del Gobierno Nacional volvió a quedar en evidencia luego de que Carlos Carrillo denuncia acoso laboral por parte de la directora del Departamento Administrativo de la Presidencia de la República (DAPRE), Angie Rodríguez. El director de la Unidad Nacional para la Gestión del Riesgo de Desastres (UNGRD) formalizó la denuncia a través de una carta enviada a la Defensoría del Pueblo, en la que asegura que las actuaciones de la funcionaria estarían encaminadas a presionarlo para que renuncie a su cargo.
De acuerdo con información conocida por medios nacionales, Carrillo elevó la queja ante la defensora del Pueblo, Iris Marín, al considerar que está siendo víctima de un presunto acoso laboral que afecta su dignidad, su buen nombre y el normal ejercicio de sus funciones como director de la Unidad Nacional para la Gestión del Riesgo de Desastres.
He radicado una queja formal por acoso laboral ante la @DefensoriaCol contra la directora del @DapreCol, Angie Rodríguez. Las conductas de la señora Rodríguez, mi superior jerárquica, han sido repetidas, públicas y claramente encaminadas a poner en duda mi trabajo y el de mis…
— Carlos Carrillo (@CarlosCarrilloA) January 8, 2026
Señalamientos por expresiones injuriosas y persecución laboral
En la comunicación oficial, Carrillo afirma que, en su condición de director general de la UNGRD, ha sido receptor de expresiones verbales “injuriosas y ultrajantes” por parte de Angie Rodríguez, quien además ejerce como gerente encargada del Fondo Adaptación. Según el funcionario, estas expresiones se han dado tanto en escenarios institucionales como a través de declaraciones públicas en medios de comunicación.
Carrillo sostiene que el presunto acoso laboral se ha materializado mediante imputaciones que, en su criterio, lo señalan de presuntas irregularidades relacionadas con baja ejecución de proyectos, manejos contractuales cuestionables, riesgos de corrupción y eventual pérdida de recursos públicos durante su gestión como gerente encargado del Fondo Adaptación.
El director de la UNGRD considera que estas declaraciones encajan en modalidades de maltrato y persecución laboral, más aún —según expone— cuando provienen de una funcionaria con una posición de superioridad institucional dentro del Departamento Administrativo de la Presidencia de la República. En ese sentido, afirma que el objetivo de estas actuaciones sería forzarlo a abandonar su actual empleo.
Un conflicto que viene escalando desde 2025
La denuncia de que Carlos Carrillo denuncia acoso laboral no surge de manera aislada. El enfrentamiento entre ambos funcionarios se remonta a diciembre de 2025, cuando Angie Rodríguez cuestionó públicamente la gestión de Carrillo, señalando que varios proyectos estructurados y contratados durante su administración registraban 0 % de ejecución y presentaban alertas por posibles fallas contractuales y riesgos de corrupción.
Rodríguez, considerada una funcionaria cercana al presidente Gustavo Petro, sostuvo entonces que dichas irregularidades ponían en riesgo recursos públicos y evidenciaban problemas en la gestión. Carrillo, por su parte, ha defendido su labor argumentando que las críticas tendrían un trasfondo político y responderían a un interés por apartarlo del cargo.
La denuncia ante la Defensoría del Pueblo marca un nuevo capítulo en esta disputa interna del Gobierno Nacional y abre la puerta a eventuales actuaciones institucionales para determinar si existió o no acoso laboral, así como las responsabilidades que puedan derivarse de este conflicto entre altos funcionarios del Ejecutivo.
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